Mientras que las asistencias

Gestión eficiente de la asistencia de los empleados:

La integración permite el registro y la administración sencillos de los tiempos de asistencia de todos los empleados.​

Precisión y transparencia en el seguimiento del tiempo:

El módulo permite a las empresas capturar datos precisos sobre los horarios de entrada y salida de los empleados.

Informes y análisis claros:

Con este módulo, las empresas pueden crear informes y análisis detallados sobre la asistencia de los empleados.​

Procesos automatizados y ahorro de tiempo:

El módulo "Asistencias" automatiza muchos procesos que consumen mucho tiempo en la gestión de la asistencia de los empleados. Por ejemplo, permite integrar sistemas de control de asistencia u otros mecanismos de seguimiento del tiempo para capturar datos automáticamente. Esto ahorra tiempo y reduce los errores humanos derivados de la entrada manual de datos.​

Gestión de asistencia:

Gestione eficazmente la asistencia de sus empleados, incluyendo vacaciones, bajas por enfermedad, formación y permisos sin sueldo. El módulo ofrece funciones para solicitar, aprobar y dar seguimiento a las ausencias.​

Estadísticas de asistencia:

Genere automáticamente estadísticas e informes detallados de asistencia para obtener información sobre las horas de trabajo, las horas extra, las ausencias y otras métricas clave. Estas estadísticas facilitan la planificación de la fuerza laboral, ayudan a identificar cuellos de botella en los recursos y aumentan la eficiencia.

Integración con nómina:

Integre perfectamente el módulo con el módulo de Nómina para utilizar los datos de asistencia para el cálculo preciso de salarios, horas extras, asignaciones y otros aspectos de compensación.

Configuraciones y reglas personalizadas:

Adapte el módulo a sus necesidades específicas definiendo configuraciones y reglas personalizadas para la gestión de asistencia. Configure tipos de ausencia, cuotas de permisos, modelos de jornada laboral y políticas según sus necesidades.

Configuraciones y reglas personalizadas:

Adapte el módulo a sus necesidades específicas definiendo configuraciones y reglas personalizadas para la gestión de asistencia. Configure tipos de ausencia, cuotas de permisos, modelos de jornada laboral y políticas según sus necesidades.

Gestión de RRHH: Vincule sin problemas los datos de asistencia con los perfiles de los empleados, la nómina, el desarrollo de los empleados y otras funciones de RR.HH. mediante la integración con el módulo de RR.HH.

Nómina: La integración con el módulo Nómina permite utilizar los registros de asistencia para el cálculo preciso de salarios, horas extras, deducciones y otros aspectos de compensación.

Gestión de proyectos: la combinación con el módulo Gestión de proyectos permite a las empresas realizar un seguimiento de la asistencia de los empleados a los proyectos, asignar horas de trabajo y analizar los costos del proyecto en relación con la asistencia.

Programación: La integración con un módulo de programación simplifica la creación de horarios de trabajo, la asignación de turnos de empleados y el seguimiento del cumplimiento de las horas de trabajo planificadas.

Hojas de horas: al integrarse con los módulos de hojas de horas, las empresas pueden registrar horas de trabajo detalladas y facturar con precisión horas, asignaciones y horas extras.

Informes y análisis: la integración con módulos de informes y análisis permite a las empresas generar informes de asistencia significativos, identificar tendencias y tomar decisiones informadas.